Términos y Condiciones de Servicio de IberisCrest HR
Bienvenido a los Términos y Condiciones de Servicio de IberisCrest HR. Estos términos establecen un acuerdo legalmente vinculante entre usted ("usted" o "el usuario") y IberisCrest HR, con domicilio en Calle de Serrano 2847, Planta 5, Madrid, 28006, España ("nosotros", "nuestro", "IberisCrest HR"). Al acceder o utilizar nuestro sitio web y los servicios que ofrecemos, usted acepta cumplir y estar sujeto a los siguientes términos y condiciones.
1. Aceptación de los Términos
Al visitar nuestro sitio web o utilizar cualquiera de nuestros servicios, usted reconoce que ha leído, entendido y aceptado estos Términos y Condiciones, así como nuestra Política de Privacidad. Si no está de acuerdo con alguna parte de estos términos, no debe utilizar nuestro sitio web ni nuestros servicios.
2. Descripción de los Servicios
IberisCrest HR ofrece una gama completa de servicios de recursos humanos, que incluyen, entre otros:
- Adquisición de talento (Talent acquisition)
- Gestión de nóminas (Payroll management)
- Formación y desarrollo de empleados (Employee training and development)
- Consultoría de cumplimiento normativo (Compliance consulting)
- Planificación de la fuerza laboral (Workforce planning)
- Integración de tecnología de RRHH (HR technology integration)
Estos servicios pueden estar sujetos a acuerdos de servicio adicionales y específicos.
3. Uso del Sitio Web y Conducta del Usuario
- Contenido: Toda la información, texto, gráficos, logotipos, fotografías, datos u otro material en nuestro sitio (el "Contenido") es propiedad de IberisCrest HR o de sus licenciantes y está protegido por derechos de autor, marcas registradas y otras leyes de propiedad intelectual.
- Uso General: Usted acepta utilizar nuestro sitio web únicamente para fines lícitos y de manera que no infrinja los derechos de, o restrinja o impida el uso y disfrute del sitio por parte de terceros.
- Conducta Prohibida: Queda prohibido el uso de nuestro sitio para cualquier actividad ilegal, dañina, amenazante, difamatoria, obscena, fraudulenta o que de alguna manera viole los derechos de terceros.
4. Propiedad Intelectual
El contenido de este sitio web, incluyendo textos, gráficos, logotipos, iconos, imágenes, clips de audio, descargas digitales y compilaciones de datos, es propiedad de IberisCrest HR o de sus proveedores de contenido y está protegido por leyes de derechos de autor internacionales. La compilación de todo el contenido de este sitio es propiedad exclusiva de IberisCrest HR y está protegida por leyes de derechos de autor.
5. Limitación de Responsabilidad
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6. Enlaces a Terceros
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7. Modificaciones de los Términos
IberisCrest HR se reserva el derecho de modificar o reemplazar estos Términos y Condiciones en cualquier momento a nuestra entera discreción. Le notificaremos cualquier cambio publicando los nuevos Términos y Condiciones en esta página. Es su responsabilidad revisar periódicamente estos Términos y Condiciones para cualquier cambio. Su uso continuado del sitio web después de la publicación de cualquier modificación constituirá su aceptación de dichas modificaciones.
8. Jurisdicción y Ley Aplicable
Estos Términos y Condiciones se regirán e interpretarán de acuerdo con las leyes de España, sin tener en cuenta sus disposiciones sobre conflictos de leyes. Cualquier disputa que surja de o en relación con estos Términos será sometida a la jurisdicción exclusiva de los tribunales de Madrid, España.
9. Información de Contacto
Si tiene alguna pregunta sobre estos Términos y Condiciones, puede contactarnos en:
IberisCrest HR
Calle de Serrano 2847, Planta 5
Madrid, Comunidad de Madrid, 28006
España
Teléfono: +34 91 456 7832
Correo electrónico: contact@iberiscresthr.com